Theory and practice proven by a certificate. I have been the Product Owner of the “BI Trailbalzers” team at Jumbo for the past year. I have finally done the “PSPO I” certification and the result is a satisfying 100%! Looking forward to helping more companies deliver maximum value to their customers!
“In this new blog post, VersionOne take a look at insights from the 11th annual State of Agile report and look at several trends seen over the past few years in agile adoption including:
– Agile adoption is growing globally
– Use of agile in outsourced development teams has been stagnant… but could change
– Top 3 reasons for agile adoption remain the same
– Benefits realized match reasons for adoption
– Measuring business value is becoming a reality” …Lees meer
“Companies are increasingly realizing that the old, sequential approach to developing new products simply won’t get the job done. Instead, companies in Japan and the United States are using a holistic method—as in rugby, the ball gets passed within the team as it moves as a unit up the field.“…Lees meer
Het tweede van een serie van twee filmpjes waar Henrik Kniberg praat over de Agile cultuur bij Spotify. Failure is het onderwerp van dit filmpje.
“Fail often and fail fast!” 🙂
Het eerste van een serie van twee filmpjes waar Henrik Kniberg praat over de Agile cultuur bij Spotify. Squads, Chapters, Tribes, Guilds en een aantal bonte uitspraken, heel mooi weergegeven.
Community, Motivatie en Vertrouwen in plaats van Structuur en Controle.
Het is duidelijk dat ze bij Spotify al bij de Ri, van Shuhari, aanbeland zijn. Wat de rest van ons betreft, laten we met Shu beginnen willen we bij Ri eindigen.